Для эйчаров

Компании сталкиваются с недоверием соискателей, низкой доходимостью до собеседований и несоответствием ожиданий. Почему мигранты не выходят на работу, даже если интересуются вакансией? Какие ошибки допускают работодатели? Проанализировали данные, выявили главные барьеры в найме и предложили решения, которые помогут работодателям быстрее находить и удерживать персонал.

В преддверии 8 марта написали, пожалуй, самую интересную статью про женские профессии. Разбираем гендерное разделение профессий и напоминаем о пути, который прошли женщины, чтобы иметь равные права.

Статус резидента (нерезидента) определяет, по каким правилам человек (компания) может проводить финансовые операции, платить налоги и работать с зарубежными счетами. Эти различия особенно важны для мигрантов, планирующих работать или вести бизнес в стране.

Трудовые отношения с иностранными сотрудниками регулируются особыми нормами законодательства. При их увольнении важно соблюдать установленные правила, особенно касающиеся уведомления миграционных органов. Рассмотрим, в каких случаях увольняют иностранного гражданина, что в каждом случае делать и как правильно подать уведомление.